»Initiative für mehr Weiterbildung« in NRW

Hintergrund und Ziele:

Viele Beschäftigte im Handwerk erkennen nicht die Chancen, die mit der Qualifikation des Meisters oder anderer Fortbildungsmöglichkeiten im Handwerk verbunden sind, obgleich die Möglichkeiten im Rahmen einer individuellen Berufswegplanung mit genau diesen Qualifikationen im Handwerk, wie auch in allen anderen Wirtschaftsbereichen ausgezeichnet ist.

Vor diesem Hintergrund wurde die erfolgreiche »Meisterinitiative« des Landes NRW zu einer »Initiative für mehr Weiterbildung« in NRW weiterentwickelt.

Jede der sieben Handwerkskammern hat individuelle Zielvereinbarungen mit dem Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen abgeschlossen, in denen sowohl Ziele als auch Zielgruppen definiert worden sind. Jedem Ziel sind bestimmte Maßnahmen zur Zielerreichung zugeordnet.

Zielgruppen sind Erwerbstätige im Handwerk, und zwar Auszubildende, Gesellen, Meister, Fachkräfte, Unternehmerfrauen, Existenzgründer, Betriebsinhaber, Wiedereinsteiger, Führungskräfte, Mitarbeiter (allg.)

Maßnahmen:

Mit den Maßnahmen machen die Kammern vor allem auf Nutzen und Notwendigkeit von beruflicher Weiterbildung im Handwerk aufmerksam. Sie beraten über Weiterbildungsmöglichkeiten und unterstützen Kunden und Interessierte z.B. bei Existenzgründung, Laufbahn- und Qualifizierungsplanung.

Dazu binden die Kammern die Bildungsstätten der Kreishandwerkerschaften, Innungen, Fachverbände etc. in den Kammerbezirken ein. Diese Projektpartner können ihrerseits solche zielbezogenen Maßnahmen durchführen. Die erforderliche Koordination und finanzielle Abwicklung erfolgt durch die Kammern. Während die Gesamtkoordination beim WHKT liegt, wird die LGH als Promotor unterstützend tätig.

Ein Schwerpunkt bei den Maßnahmen ist die Beratungstätigkeit: Anhand eines im Rahmen des Projektes erstellten Beratungsinstruments »Qualifizierungsplan« werden in Einzel- und Gruppenberatungen der Weiterbildungsbedarf der Teilnehmer erfasst und diese individuell über die persönlichen Perspektiven in der beruflichen Weiterbildung informiert. Einzel- und Gruppencoachings bieten kontinuierliche Unterstützung und Betreuung.

Mit Hilfe von Workshops werden Netzwerke etabliert, Bildungsbedarfe entdeckt und der Nutzen beruflicher Weiterbildung aufgezeigt. Infoveranstaltungen und Newsletter vermitteln Informationen an viele Interessierte und potentielle Weiterbildungskunden. Durch Interviews und Befragungen werden die Wünsche und Bedürfnisse potentieller Kunden ermittelt. Best-Practice-Beispiele spiegeln erfolgreiche und motivierende Fälle wieder.

MeisterKompakt
Mit dem Programm MeisterKompakt (ursprüngliche Bezeichnung: »MeisterExpress«) bildet die Kammer Düsseldorf qualifizierte Schulabgängerinnen und -abgänger mit (Fach-)Abitur innerhalb von dreieinhalb Jahren zur Meisterin oder zum Meister in den Handwerken KFZ, SHK oder Elektrotechnik aus. In einem 30-monatigen Ausbildungsmodul werden neben der Handwerkslehre die Inhalte der Teile III und IV der Meistervorbereitung vermittelt. Fachpraktische und fachtheoretische Kenntnisse (Teile I und II der Meistervorbereitung) werden blockweise im anschließenden 12-monatigen Qualifizierungsmodul »Meisterschule« gelehrt.

Modularisierung
Um die Meisterqualifikation flexibler zu gestalten, werden in den Handwerken KFZ, Friseur und Fliesen-, Platten- und Mosaikleger sowie in den Teilen III und IV der Meistervorbereitung kleine Module geschaffen. Diese können einzeln belegt und abgeprüft werden, was diejenigen ansprechen soll, die zur Zeit keinen ganzen Meistervorbereitungskurs belegen wollen oder können. Die Absolvierung aller modularen Lerneinheiten führt zur Meisterprüfung, da die einzelnen Module als Teilprüfung gelten bzw. anerkannt werden.

Förderung von Härtefällen
Jährlich werden bis zu 400 Teilnehmerinnen und Teilnehmer an Weiterbildungsmaßnahmen gefördert, die ansonsten aus finanziellen oder sozialen Gründen auf die Weiterbildung verzichten müssten. Auf Vorschlag der in der Region zuständigen Handwerkskammer entscheidet der WHKT über eine Auszahlung von pauschal 1.000,- € bzw. 2000,- € Förderung, die auf die Lehrgangskosten angerechnet wird.

Bestenförderung – Tag der Besten:

Jährlich werden die Besten der Weiterbildung im Handwerk NRW ausgezeichnet und gefördert.

Auf dem »Tag der Besten« erhalten sie Urkunden und Weiterbildungsgutscheine in Höhe von 1.000 €, die sie bei den teilnehmenden Bildungsstätten des Handwerks einlösen können.

Ausgezeichnet werden Meisterinnen und Meister sowie Teilnehmerinnen und Teilnehmer an herausragenden Fortbildungen (z.B. Betriebswirt, Gestalter etc.), die mit »gut« oder besser abgeschlossen haben.

Sie wollen sehen, wie die Besten 2006 geehrt wurden? Dann laden Sie sich die Dokumentation vom »Tag der Besten 2007« hier herunter (PDF).

Förderung:

Kontakt:

Westdeutscher Handwerkskammertag (WHKT)
Sternwartstraße 27–29
40223 Düsseldorf

Telefon: (02 11) 30 07-700
Telefax: (02 11) 30 07-900
E-Mail: whkt
Internet: www.handwerk-nrw.de

Ansprechpartner beim WHKT:
Andreas Oehme
Telefon: (02 11) 30 07-735
E-Mail: andreas.oehme

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